وظائف قطر مجموعة The Ned الفندقية للوافدين والاجانب

محتويات المقالة

مجموعة The Ned، واحدة من أبرز مجموعات الفنادق الفاخرة في العالم، تبحث عن موظفين مؤهلين للانضمام إلى فريقنا في قطر. سواء كنت مدير فندق، أو طاهياً، أو متخصصاً في خدمة العملاء، ستجد لدينا فرصاً لتحقيق طموحاتك المهنية والمساهمة في تقديم تجربة ضيافة استثنائية.

وظائف قطر

وظائف قطر مجموعة The Ned الفندقية للوافدين والاجانب
وظائف قطر مجموعة The Ned الفندقية للوافدين والاجانب

 

فرص العمل المتوفرة حالياً ب مجموعة The Ned الفندقية

1. أخصائي F&B (الأغذية والمشروبات):

  • المهارات:
    • معرفة شاملة بمنتجات الأطعمة والمشروبات.
    • مهارات خدمة العملاء الممتازة.
    • القدرة على العمل تحت الضغط وفي بيئة سريعة.
    • مهارات تنظيم وإدارة الوقت.
  • المسؤوليات:
    • تقديم خدمة عالية الجودة للعملاء.
    • اقتراح الأطعمة والمشروبات المناسبة للعملاء.
    • ضمان الالتزام بمعايير النظافة والجودة.

2. مساعد مدير النظافة:

  • المهارات:
    • معرفة بمعايير الصحة والسلامة.
    • مهارات قيادة وتنظيم الفرق.
    • القدرة على تطوير وتنفيذ إجراءات النظافة.
  • المسؤوليات:
    • الإشراف على فريق التنظيف.
    • ضمان تطبيق معايير النظافة في جميع المناطق.
    • تقديم تقارير دورية للإدارة.

3. رئيس النادل:

  • المهارات:
    • مهارات خدمة عملاء ممتازة.
    • القدرة على الإشراف وتوجيه فريق الخدمة.
    • مهارات حل المشكلات بسرعة.
  • المسؤوليات:
    • الإشراف على العمليات اليومية في قسم الخدمة.
    • تدريب النادلين الجدد.
    • ضمان تقديم الخدمة بأعلى معايير الجودة.

4. مضيفة:

  • المهارات:
    • مهارات استقبال العملاء واللباقة.
    • القدرة على إدارة الحجوزات.
    • مهارات تواصل ممتازة.
  • المسؤوليات:
    • استقبال العملاء وتوجيههم إلى الطاولات.
    • إدارة الحجوزات وتخصيص الطاولات.
    • تقديم تجربة استقبال مميزة.

5. مساعد مدير الائتمان:

  • المهارات:
    • معرفة بالمبادئ المحاسبية والائتمانية.
    • مهارات تحليل البيانات المالية.
    • دقة واهتمام بالتفاصيل.
  • المسؤوليات:
    • متابعة العمليات الائتمانية وضمان الامتثال للسياسات.
    • إعداد التقارير الدورية للإدارة.
    • معالجة استفسارات العملاء بخصوص الفواتير والائتمان.

6. فنيين:

  • المهارات:
    • معرفة شاملة بصيانة المعدات.
    • مهارات حل المشكلات التقنية.
    • القدرة على العمل تحت الضغط.
  • المسؤوليات:
    • صيانة وإصلاح المعدات والأجهزة.
    • تنفيذ عمليات الصيانة الوقائية.
    • ضمان تشغيل الأنظمة بكفاءة.

7. كوميس 2 (معجنات):

  • المهارات:
    • مهارات إعداد المعجنات والحلويات.
    • الدقة والانتباه للتفاصيل.
    • الإبداع في تصميم الحلويات.
  • المسؤوليات:
    • مساعدة الشيف في إعداد المعجنات.
    • الالتزام بمعايير النظافة والسلامة الغذائية.
    • تطوير وصفات جديدة.

8. مدير العضوية:

  • المهارات:
    • مهارات تواصل ممتازة وبناء العلاقات.
    • القدرة على تطوير استراتيجيات جذب الأعضاء.
    • مهارات إدارة البيانات والأنظمة.
  • المسؤوليات:
    • إدارة قاعدة بيانات الأعضاء.
    • تطوير برامج العضوية.
    • تعزيز رضا الأعضاء الحاليين وجذب أعضاء جدد.

9. مضيفة سبا:

  • المهارات:
    • مهارات استقبال العملاء واللباقة.
    • المعرفة بخدمات السبا.
    • القدرة على إدارة المواعيد.
  • المسؤوليات:
    • استقبال الزوار وتقديم المساعدة.
    • جدولة المواعيد.
    • ضمان تجربة مريحة وممتعة للعملاء.

10. تنفيذي فعاليات:

  • المهارات:
    • القدرة على تنظيم وإدارة الفعاليات.
    • مهارات التواصل والتفاوض.
    • مهارات متعددة المهام وإدارة الوقت.
  • المسؤوليات:
    • تنظيم الفعاليات من البداية حتى التنفيذ.
    • التنسيق مع الموردين والعملاء.
    • إدارة الميزانية وتقديم تقارير الأداء.

11. مرافق الغسيل:

  • المهارات:
    • القدرة على تشغيل معدات الغسيل.
    • معرفة بمعايير النظافة.
    • الانتباه إلى التفاصيل.
  • المسؤوليات:
    • تنظيف وتجهيز الملابس والمفروشات.
    • ضمان الجودة في خدمات الغسيل.
    • المحافظة على نظافة المعدات.

12. مساعد مدير مطعم:

  • المهارات:
    • مهارات قيادية وتنظيمية.
    • خبرة في إدارة المطاعم وخدمة العملاء.
    • القدرة على العمل تحت الضغط.
  • المسؤوليات:
    • الإشراف على عمليات المطعم اليومية.
    • تدريب الموظفين وضمان الجودة.
    • التعامل مع شكاوى العملاء.

13. موظف استقبال سبا:

  • المهارات:
    • مهارات استقبال العملاء واللباقة.
    • مهارات إدارة المواعيد.
    • الإلمام بخدمات السبا.
  • المسؤوليات:
    • استقبال العملاء وحجز المواعيد.
    • تقديم معلومات عن الخدمات المتوفرة.
    • ضمان رضا العملاء.

14. مدير الإيرادات:

  • المهارات:
    • مهارات تحليل البيانات المالية.
    • القدرة على تطوير استراتيجيات لزيادة الإيرادات.
    • فهم شامل لأنظمة إدارة الإيرادات.
  • المسؤوليات:
    • تحليل الإيرادات وتقديم تقارير دورية.
    • وضع استراتيجيات تحسين الأداء المالي.
    • التعاون مع الأقسام الأخرى لتحقيق الأهداف.

15. نادل/نادلة:

  • المهارات:
    • مهارات خدمة العملاء.
    • معرفة بقوائم الطعام والمشروبات.
    • القدرة على العمل تحت الضغط.
  • المسؤوليات:
    • تقديم الطلبات للضيوف.
    • ضمان رضا العملاء.
    • الحفاظ على نظافة منطقة الخدمة.

16. مراقب التكلفة:

  • المهارات:
    • مهارات تحليل البيانات وإعداد التقارير.
    • معرفة بإدارة التكاليف.
    • الدقة والانتباه للتفاصيل.
  • المسؤوليات:
    • مراقبة تكاليف العمليات.
    • تقديم تقارير دورية عن التكاليف.
    • تقديم توصيات لتقليل التكاليف.

17. مشرف المكتب الأمامي:

  • المهارات:
    • مهارات تنظيمية وإدارية قوية.
    • مهارات تواصل وخدمة العملاء.
    • القدرة على إدارة فريق العمل بفعالية.
  • المسؤوليات:
    • الإشراف على عمليات المكتب الأمامي.
    • تدريب وتوجيه موظفي الاستقبال.
    • معالجة شكاوى العملاء وضمان رضاهم.

18. مسؤول التدبير المنزلي:

  • المهارات:
    • معرفة بإجراءات التنظيف والصيانة.
    • مهارات تنظيم وإدارة الفرق.
    • القدرة على العمل تحت الضغط.
  • المسؤوليات:
    • الإشراف على فريق التنظيف.
    • ضمان نظافة وتجهيز الغرف والمرافق.
    • تقديم تقارير دورية عن الأداء.

19. مشرف الحسابات الدائنة:المهارات:

    • معرفة بمبادئ المحاسبة والدفع.
    • مهارات تحليل البيانات المالية.
    • دقة واهتمام بالتفاصيل.
  • المسؤوليات:
    • الإشراف على معالجة الفواتير والمدفوعات.
    • ضمان صحة وسلامة السجلات المالية.
    • التواصل مع الموردين لحل القضايا المتعلقة بالدفع.

20. مساعد مدير علاقات الضيوف:

  • المهارات:
    • مهارات تواصل وخدمة عملاء ممتازة.
    • القدرة على حل المشكلات بسرعة.
    • مهارات إدارة وتنسيق الفرق.
  • المسؤوليات:
    • الإشراف على علاقات الضيوف وضمان رضاهم.
    • معالجة الشكاوى والاستفسارات.
    • تقديم تقارير عن ملاحظات الضيوف.

21. كوميس 3 (معجنات):

  • المهارات:
    • مهارات إعداد الحلويات والمعجنات.
    • الدقة والانتباه للتفاصيل.
    • القدرة على العمل الجماعي.
  • المسؤوليات:
    • مساعدة فريق المعجنات في المهام اليومية.
    • الالتزام بمعايير الجودة والسلامة الغذائية.
    • تطوير مهارات إعداد الحلويات.

22. وكيل المكتب الأمامي:

  • المهارات:
    • مهارات استقبال العملاء وخدمة العملاء.
    • مهارات تنظيم وتعدد المهام.
    • اللباقة في التعامل مع العملاء.
  • المسؤوليات:
    • استقبال الضيوف وتسجيل الوصول والمغادرة.
    • معالجة استفسارات العملاء وتقديم المساعدة.
    • ضمان تقديم تجربة مميزة للعملاء.

خطوات التقديم للعمل في مجموعة The Ned الفندقية

للتقديم على هذه الوظيفة، يرجى زيارة الموقع: www.linkedin.com.

 

تابعنا علي مواقع التواصل الاجتماعي :

تيلجرام

لينكد ان