1-مهندس إدارة المرافق الرئيسي

- المهام:
  - الإشراف على إدارة وصيانة المرافق والبنية التحتية.
  - ضمان أن جميع الأنظمة تعمل بكفاءة وأمان.
  - تخطيط وتنفيذ مشاريع تحسين المرافق.
- المهارات:
  - مهارات القيادة والإدارة.
  - فهم عميق لتقنيات وصيانة المرافق.
  - القدرة على التخطيط والتنسيق.

2-مشرف مطعم

- المهام:
  - الإشراف على عمليات المطعم اليومية.
  - تدريب الموظفين وضمان رضا العملاء.
  - مراقبة الجودة والنظافة في المكان.
- المهارات:
  - مهارات التواصل والتنظيم.
  - القدرة على حل المشكلات وإدارة فريق العمل.
  - معرفة عميقة بخدمة العملاء.

3-مهندس موقع

- المهام:
  - الإشراف على تقدم العمل في الموقع وضمان التزامه بالجدول الزمني.
  - تنسيق أنشطة البناء وضمان التزام المعايير الهندسية.
- المهارات:
  - مهارات تنظيمية وفنية.
  - معرفة واسعة بتقنيات البناء والمعايير الهندسية.
  - القدرة على حل المشكلات والتفاوض.

4-مهندس أول ضمان الجودة ومراقبة الجودة

- المهام:
  - وضع معايير الجودة والإشراف على تنفيذها.
  - إجراء الفحوصات والاختبارات لضمان أعلى معايير الجودة.
- المهارات:
  - مهارات تحليلية قوية.
  - معرفة متعمقة في معايير الجودة والأنظمة المعتمدة.
  - مهارات تنظيمية وعناية بالتفاصيل.

5-كاشير – المبيعات

- المهام:
  - إدارة عمليات الدفع ومعالجة المعاملات المالية.
  - التعامل مع استفسارات العملاء وتقديم خدمة عملاء عالية الجودة.
- المهارات:
  - مهارات حسابية ودقة في التعامل مع النقد.
  - مهارات تواصل جيدة مع العملاء.
  - القدرة على العمل تحت الضغط.

6-مدير قسم الغرف

- المهام:
  - إدارة العمليات اليومية لقسم الغرف في الفندق أو المنشأة.
  - الإشراف على تنظيف الغرف وصيانتها.
  - ضمان رضا العملاء من خلال جودة الخدمة.
- المهارات:
  - مهارات القيادة والإدارة.
  - القدرة على التعامل مع شكاوى العملاء وحلها بسرعة.
  - مهارات تنظيمية واهتمام بالتفاصيل.

7-مسؤول اللوجستيات

- المهام:
  - تنظيم الشحن والتوزيع والموارد اللوجستية.
  - التعاون مع الأقسام الأخرى لضمان تدفق العمل.
- المهارات:
  - مهارات تنظيمية وتحليلية قوية.
  - معرفة أنظمة اللوجستيات والإمدادات.
  - قدرة على التنسيق بين الفرق.

8-محلل الامتثال

- المهام:
  - مراقبة الامتثال للوائح والأنظمة القانونية في الشركة.
  - إجراء التدقيقات لضمان التزام الإجراءات بالشروط المطلوبة.
- المهارات:
  - معرفة قوية بالقوانين واللوائح.
  - مهارات تحليلية ودقة في التفصيل.
  - القدرة على العمل مع الفرق القانونية.

9-مهندس مشروع امتياز أول

- المهام:
  - قيادة وتنفيذ المشاريع الخاصة بالامتيازات وضمان الجودة.
  - التنسيق مع الفرق المختلفة لضمان نجاح المشاريع.
- المهارات:
  - مهارات قيادة المشاريع والتخطيط الاستراتيجي.
  - معرفة واسعة في إدارة المشاريع.
  - مهارات تواصل قوية.

10-مساعد رعاية المرضى

- المهام:
  - دعم المرضى وتقديم الرعاية الأساسية في المستشفيات أو العيادات.
  - مساعدة الفرق الطبية في الإجراءات اليومية.
- المهارات:
  - مهارات تواصل ورعاية المرضى.
  - القدرة على التعامل مع الحالات الطبية الطارئة.
  - مهارات التنظيم والاهتمام بالتفاصيل.

11-حاسب كميات

- المهام:
  - قياس وتقدير الكميات المطلوبة في مشاريع البناء.
  - إعداد التقارير حول التكاليف والمواد المطلوبة.
- المهارات:
  - مهارات حسابية قوية.
  - معرفة بتقدير التكاليف وإعداد العروض.
  - مهارات تحليل البيانات.

12-مدير التصميم والتقنية

- المهام:
  - تطوير وتنفيذ استراتيجيات التصميم والتقنية.
  - التنسيق مع الفرق الفنية لتحقيق أهداف التصميم.
- المهارات:
  - مهارات القيادة والإبداع.
  - فهم عميق لتقنيات التصميم والتكنولوجيا.
  - مهارات إدارة المشاريع.

13-مفتش أول لضمان الجودة ومراقبة الجودة

- المهام:
  - الإشراف على عمليات ضمان الجودة والمراقبة.
  - إجراء الفحوصات التفصيلية وتوثيق النتائج.
- المهارات:
  - مهارات تحليلية دقيقة.
  - معرفة في معايير الجودة وإجراءات الفحص.
  - مهارات تقرير قوية.

14-معالج مهني III

- المهام:
  - تقديم العلاج المهني للمصابين أو المرضى.
  - مساعدة المرضى في استعادة وظائفهم اليومية.
- المهارات:
  - مهارات تواصل ورعاية عالية.
  - معرفة في تقنيات العلاج المهني.
  - القدرة على العمل مع فرق طبية متعددة.

15-طاه مساعد مبتدئ

- المهام:
  - المساعدة في تحضير الطعام واتباع التعليمات الواردة من الطهاة الرئيسيين.
  - الحفاظ على نظافة معدات المطبخ.
- المهارات:
  - مهارات الطهي الأساسية.
  - القدرة على العمل في بيئة سريعة.
  - مهارات التنظيم والنظافة.

16-مساح كميات

- المهام:
  - حساب وتقدير كميات المواد المستخدمة في المشاريع الإنشائية.
  - تقديم تقارير دقيقة حول التكاليف والمواد.
- المهارات:
  - مهارات حسابية قوية ودقة في القياس.
  - معرفة عميقة بأساليب البناء واحتياجات المواد.

17-مهندس مشروع ميكانيكي أول

- المهام:
  - قيادة المشاريع الهندسية الميكانيكية وتنسيقها.
  - التأكد من تنفيذ المشاريع وفقًا للمعايير الهندسية المطلوبة.
- المهارات:
  - مهارات قيادة المشاريع الهندسية.
  - فهم عميق للمجال الميكانيكي وتطبيقاته.

18-مسؤول اكتساب المواهب

- المهام:
  - إدارة عمليات التوظيف والبحث عن المرشحين المناسبين.
  - التعاون مع الأقسام لضمان التوظيف الفعّال.
- المهارات:
  - مهارات تواصل قوية.
  - قدرة على تقييم المرشحين واتخاذ قرارات التوظيف.

19-مهندس BIM الرئيسي

- المهام:
  - إدارة وتصميم نماذج المعلومات الخاصة بالبناء باستخدام تقنيات BIM.
  - التنسيق بين الفرق لضمان تنفيذ مشاريع البناء بشكل متكامل.
- المهارات:
  - معرفة شاملة بتقنيات BIM.
  - مهارات قيادة وتنظيم المشاريع.

20-مندوب مبيعات II

- المهام:
  - التفاعل مع العملاء والترويج للمنتجات والخدمات.
  - متابعة العملاء وتقديم تقارير مبيعات دقيقة.
- المهارات:
  - مهارات التواصل والمبيعات القوية.
  - القدرة على بناء علاقات طويلة الأمد مع العملاء.

21-طاهي رئيسي

- المهام:
  - إعداد وتقديم الأطباق الرئيسية في المطبخ.
  - إشراف على تحضير الطعام وضمان الجودة.
- المهارات:
  - مهارات طهي متقدمة.
  - القدرة على العمل تحت الضغط وتوجيه الفريق.

22-باريستا

- المهام:
  - تحضير وتقديم المشروبات الساخنة والباردة للعملاء.
  - الحفاظ على نظافة منطقة العمل.
- المهارات:
  - مهارات تحضير القهوة والمشروبات.
  - القدرة على التفاعل مع العملاء وتقديم خدمة ممتازة.