وظائف بنك (qnb) بقطر للقطريين والوافدين براتب 30000 ريال

1. نائب الرئيس المساعد، علوم البيانات (Assistant Vice President, Data Science)

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال علوم البيانات.
  • مهارات تحليلية وبرمجة ممتازة.
  • فهم عميق للتعلم الآلي والذكاء الاصطناعي.
• مهام الوظيفة:
  • تحليل البيانات واستخراج المعلومات.
  • تطوير نماذج التعلم الآلي والذكاء الاصطناعي.
  • تقديم المشورة الفنية للإدارة.

2. مدير أول، هندسة البيانات (Senior Manager, Data Engineering)

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال هندسة البيانات.
  • مهارات برمجة ممتازة.
  • فهم عميق لبنية البيانات والأنظمة الموزعة.
• مهام الوظيفة:
  • تصميم وتطوير وبناء بنية البيانات.
  • إدارة دورة حياة البيانات.
  • التعاون مع أصحاب المصلحة الرئيسيين.

3. نائب الرئيس، إدارة علاقات العملاء في الخدمات المصرفية التجارية (Vice President – Commercial Banking Relationship Management (Qatarization))

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال إدارة علاقات العملاء.
  • مهارات تواصلية وقيادية ممتازة.
  • فهم عميق للسوق المصرفي.
• مهام الوظيفة:
  • إدارة علاقات العملاء في الخدمات المصرفية التجارية.
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات اكتساب العملاء.
  • تحقيق أهداف مبيعات عالية.

4. مدير، إدارة علاقات الشركات الكبرى (Manager – Large Corporate Relationship Management (Qatarization))

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال إدارة علاقات العملاء.
  • مهارات تواصلية وقيادية ممتازة.
  • فهم عميق للسوق المصرفي.
• مهام الوظيفة:
  • إدارة علاقات العملاء في الشركات الكبرى.
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات اكتساب العملاء.
  • تحقيق أهداف مبيعات عالية.

5. مدير أول، تحليل البيانات (Senior Manager, Data Analysis)

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال تحليل البيانات.
  • مهارات تحليلية وبرمجة ممتازة.
  • فهم عميق للتعلم الآلي والذكاء الاصطناعي.
• مهام الوظيفة:
  • تحليل البيانات واستخراج المعلومات.
  • تطوير نماذج التعلم الآلي والذكاء الاصطناعي.
  • تقديم المشورة الفنية للإدارة.

6. نائب الرئيس المساعد، إدارة علاقات الشركات الصغيرة والمتوسطة (Assistant Vice President SME Relationship Management)

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال إدارة علاقات العملاء.
  • مهارات تواصلية وقيادية ممتازة.
  • فهم عميق للسوق المصرفي.
• مهام الوظيفة:
  • إدارة علاقات العملاء في الشركات الصغيرة والمتوسطة.
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات اكتساب العملاء.
  • تحقيق أهداف مبيعات عالية.

7. زميل أول، إدارة العملاء وحفظ الحسابات وتطوير الأعمال (Senior Associate – Custody Client Management and Business Development (Qatarization))

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال إدارة العملاء.
  • مهارات تواصلية وقيادية ممتازة.
  • فهم عميق للسوق المصرفي.
• مهام الوظيفة:
  • إدارة علاقات العملاء في مجال حفظ الحسابات.
  • تطوير وتنفيذ استراتيجيات اكتساب العملاء.
  • تحقيق أهداف مبيعات عالية.

8. نائب الرئيس، التعلم والتطوير (Vice President Learning & Development)

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال التعلم والتطوير.
  • مهارات تواصلية وقيادية ممتازة.
  • فهم عميق للسوق المصرفي.

9. نائب الرئيس، تدقيق أنظمة الخدمات المصرفية الأساسية وتجارة التجزئة (VP – Core Banking and Retail Systems Audit)

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال التدقيق.
  • مهارات تحليلية وبرمجة ممتازة.
  • فهم عميق لأنظمة الخدمات المصرفية.
• مهام الوظيفة:
  • إجراء عمليات تدقيق لأنظمة الخدمات المصرفية الأساسية وتجارة التجزئة.
  • تقييم المخاطر والتحكمات الداخلية.
  • تقديم تقارير إلى الإدارة.

10. زميل أول، إدارة خدمة المستثمرين (Senior Associate Investor Service Administration “Qatarization”)

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال خدمة المستثمرين.
  • مهارات تواصلية وقيادية ممتازة.
  • فهم عميق للسوق المصرفي.
• مهام الوظيفة:
  • تقديم خدمة ممتازة للمستثمرين.
  • إدارة حسابات المستثمرين.
  • معالجة معاملات المستثمرين.

11. زميل أول، إصدار البطاقات (Senior Associate Cards Issuance “Qatarization”)

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال إصدار البطاقات.
  • مهارات تواصلية وقيادية ممتازة.
  • فهم عميق للسوق المصرفي.
• مهام الوظيفة:
  • إصدار البطاقات المصرفية للعملاء.
  • إدارة عملية إصدار البطاقات.
  • تقديم خدمة ممتازة للعملاء.

12. زميل أول، جودة وإدارة بطاقات التحكم (Senior Associate Cards Admin Quality & Control “Qatarization”)

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال إدارة جودة البطاقات.
  • مهارات تحليلية وبرمجة ممتازة.
  • فهم عميق لأنظمة البطاقات المصرفية.
• مهام الوظيفة:
  • ضمان جودة بطاقات التحكم.
  • إدارة عملية مراقبة بطاقات التحكم.
  • تقديم تقارير إلى الإدارة.

13. زميل، إدارة الدعاوى المحلية (Associate – Domestic Litigation Administration (Qatarization))

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال إدارة الدعاوى.
  • مهارات تحليلية وبرمجة ممتازة.
  • فهم عميق للقانون.
• مهام الوظيفة:
  • إدارة الدعاوى المحلية.
  • تقديم الدعم القانوني للبنك.
  • تمثيل البنك في المحاكم.

14. مدير، المحاسبة المالية (Manager Financial Accounting (Qatarization))

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال المحاسبة المالية.
  • مهارات تحليلية وبرمجة ممتازة.
  • فهم عميق للمعايير المحاسبية الدولية.
• مهام الوظيفة:
  • إدارة عملية المحاسبة المالية.
  • إعداد التقارير المالية.
  • ضمان التزام البنك بالمعايير المحاسبية الدولية.

15. زميل، التقارير المالية (Associate Financial Reporting (Qatarization))

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال التقارير المالية.
  • مهارات تحليلية وبرمجة ممتازة.
  • فهم عميق للمعايير المحاسبية الدولية.
• مهام الوظيفة:
  • إعداد التقارير المالية.
  • تحليل البيانات المالية.
  • تقديم الدعم لفريق المحاسبة المالية.

16. مدير، الدعم المالي للأعمال (Manager Financial Business Support (Qatarization))

• متطلبات الوظيفة:
  • خبرة سابقة في مجال الدعم المالي للأعمال.
  • مهارات تحليلية وبرمجة ممتازة.
  • فهم عميق للسوق المصرفي.
• مهام الوظيفة:
  • تقديم الدعم المالي للأعمال.
  • تحليل البيانات المالية.
  • تقديم المشورة المالية للإدارة.